ki hackathon scaleup

KI-Workshop für Scaleups und Digital-Natives, 1 Tag inhouse

Engineering nutzt KI-Tools längst täglich, aber Sales, Support und Ops bleiben zurück, weil niemand Zeit hatte, sie mitzunehmen. Prozesse, die für 20 Mitarbeiter gebaut wurden, brechen bei 80. Ein KI-Workshop holt die Fachteams an einem Tag inhouse auf das Tempo von Engineering, mit einem Prototyp für ein echtes Wachstumsproblem statt einer ChatGPT-Einführung. Braucht ihr danach mehr Tempo über mehrere Teams, skaliert ihr zum mehrtägigen Corporathon-Hackathon.

  • Echte Prototypen statt Folien
  • Moderiert von KI-Praktikern
  • In einer Woche startklar
  • Dokumentierter Handoff inklusive
Team im Austausch während des SprintsTeilnehmende im Plenum eines KI-Hackathons

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Engineering nutzt KI-Tools längst täglich, aber Sales, Support und Ops bleiben zurück, weil niemand Zeit hatte, sie mitzunehmen. Prozesse, die für 20 Mitarbeiter gebaut wurden, brechen bei 80. Ein KI-Workshop holt die Fa

Kundenstimmen

Was Teilnehmer öffentlich über den Hackathon sagen

Zusammengefasste Kernaussagen aus freigegebenen LinkedIn Beiträgen von Teams, die mit uns gebaut haben.

5 Teams, 24 Stunden, am Ende standen fünf funktionierende Prototypen, die diese Woche live gehen.

TR

Tim Rath

Founder @ YOYABA

Vom „Ich sollte mal KI lernen“ zum fertigen Produkt, ohne eine Zeile Coding Erfahrung.

MK

Marie Klamer

Creative Strategy Lead @ YOYABA

Kein monatelanger Vorlauf nötig: ein Team, etwas Chaos, und daraus wurde ein laufendes Produkt.

LK

Lisa Kral

Creative Strategist @ YOYABA

5 Teams, 24 Stunden, am Ende standen fünf funktionierende Prototypen, die diese Woche live gehen.

TR

Tim Rath

Founder @ YOYABA

Vom „Ich sollte mal KI lernen“ zum fertigen Produkt, ohne eine Zeile Coding Erfahrung.

MK

Marie Klamer

Creative Strategy Lead @ YOYABA

Kein monatelanger Vorlauf nötig: ein Team, etwas Chaos, und daraus wurde ein laufendes Produkt.

LK

Lisa Kral

Creative Strategist @ YOYABA

Nach Tag eins arbeiteten Leute in Claude Code, die vorher nie ein Terminal geöffnet hatten.

OW

Oke Wilhelm

NavVis

Der größte Effekt war nicht das Tooling, sondern der Mindset Shift: „Das baue ich selbst.“

NT

NavVis Team

Marketing & Ops

Nach Tag eins arbeiteten Leute in Claude Code, die vorher nie ein Terminal geöffnet hatten.

OW

Oke Wilhelm

NavVis

Der größte Effekt war nicht das Tooling, sondern der Mindset Shift: „Das baue ich selbst.“

NT

NavVis Team

Marketing & Ops

Das Format

Aus Wissen wird ein funktionierender Prototyp.

Ein KI-Workshop für Scaleups, ein Tag inhouse, der Fachteams auf das Tempo von Engineering bringt. Wächst der Bedarf, folgt der Corporathon-Hackathon.

01

Wo Scaleups bei KI stecken bleiben

Engineering nutzt KI-Tools längst täglich, aber Sales, Support und Ops bleiben zurück, weil niemand Zeit hatte, sie mitzunehmen. Prozesse, die für 20 Mitarbeiter gebaut wurden, brechen bei 80. Ein KI-Workshop holt die Fachteams an einem Tag inhouse auf das Tempo von Engineering, mit einem Prototyp für ein echtes Wachstumsproblem statt einer ChatGPT-Einführung. Braucht ihr danach mehr Tempo über mehrere Teams, skaliert ihr zum mehrtägigen Corporathon-Hackathon.

02

Was Scaleup-Teams bauen

Challenges aus dem Wachstumsalltag. Ein Onboarding-Assistent als Custom GPT, der neue Mitarbeiter durch Prozesse und Tools führt, ohne dass jedes Mal ein Senior Zeit investieren muss. Ein Support-Ticket-Triage-Bot mit n8n, der mit dem Kundenwachstum mithält. Ein Prozessdokumentations-Bot mit Claude Code, der implizites Wissen aus Slack und Notion strukturiert festhält, plus ein Growth-Reporting-Autopilot mit Gamma für Investoren-Updates.

03

In 1 Woche zu deinem Corporathon

1. Intro-Call, Wachstumsphase und Pain-Points klären. 2. Tools- und Challenges-Call, die Automatisierung mit dem größten Hebel wählen. 3. Finalisierung Daten und Zugänge, meist schnell, weil der Stack schon modern ist. 4. Vorbereitung der Umgebung. 5. Hackathon-Tage, Tool-Workshop, Sprint, Ergebnis-Pitches.

04

Klassische Schulung vs. Corporathon

Ein generisches Training zeigt Fachteams KI-Tools, die Engineering längst kennt. Der KI-Workshop liefert an einem Tag den Onboarding-Assistenten, der schon die nächste Einstellungswelle schneller macht. Genau das Tempo erwartet ein Scaleup, der Hackathon danach hält es über mehrere Teams.

Output statt Folien

Ein Corporathon ist kein Seminar. Es ist ein moderierter Sprint, in dem Teams echte Arbeit mit KI neu bauen.

0 Woche

vom Scope zum startklaren Sprint

0 Services

Spark, Ignite und Blaze

0 Schritte

vom Call zum dokumentierten Handoff

Für einen Hackathon eintragen oder eigenen planen

Gewinnerteam mit Hackathon-Trophäe

How it works

In klaren Schritten vom Scope zum Handoff.

01

Intro-Call

Corporathon + Sponsor · Ziel, Scope und Termin stehen

Intro-Call
02

Challenge-Design

Corporathon + Teamleads · reale Use Cases und Toolstack

Challenge-Design
03

Daten & Zugänge

Kunde · freigegebene Daten, Rollen und Grenzen

Daten & Zugänge
04

Tool-Workshop

Corporathon · Teams können den Stack bedienen

Tool-Workshop
05

Hackathon-Sprint

Teams · funktionierende Prototypen

Hackathon-Sprint

Nächster Schritt

Zeit für deinen Corporathon?

Buch direkt einen Discovery Call, wir klären Ziel, Format und Termin im Gespräch.

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FAQ

Fragen, die vor dem ersten Call geklärt sein sollten.

Ein KI-Workshop für Scaleups, ein Tag inhouse, der Fachteams auf das Tempo von Engineering bringt. Wächst der Bedarf, folgt der Corporathon-Hackathon.

Engineering nutzt KI-Tools längst täglich, aber Sales, Support und Ops bleiben zurück, weil niemand Zeit hatte, sie mitzunehmen. Prozesse, die für 20 Mitarbeiter gebaut wurden, brechen bei 80. Ein KI-Workshop holt die Fachteams an einem Tag inhouse auf das Tempo von Engineering, mit einem Prototyp für ein echtes Wachstumsproblem statt einer ChatGPT-Einführung. Braucht ihr danach mehr Tempo über …

Challenges aus dem Wachstumsalltag. Ein Onboarding-Assistent als Custom GPT, der neue Mitarbeiter durch Prozesse und Tools führt, ohne dass jedes Mal ein Senior Zeit investieren muss. Ein Support-Ticket-Triage-Bot mit n8n, der mit dem Kundenwachstum mithält. Ein Prozessdokumentations-Bot mit Claude Code, der implizites Wissen aus Slack und Notion strukturiert festhält, plus ein …

1. Intro-Call, Wachstumsphase und Pain-Points klären. 2. Tools- und Challenges-Call, die Automatisierung mit dem größten Hebel wählen. 3. Finalisierung Daten und Zugänge, meist schnell, weil der Stack schon modern ist. 4. Vorbereitung der Umgebung. 5. Hackathon-Tage, Tool-Workshop, Sprint, Ergebnis-Pitches.

Ein generisches Training zeigt Fachteams KI-Tools, die Engineering längst kennt. Der KI-Workshop liefert an einem Tag den Onboarding-Assistenten, der schon die nächste Einstellungswelle schneller macht. Genau das Tempo erwartet ein Scaleup, der Hackathon danach hält es über mehrere Teams.

Wir nutzen schon viele KI-Tools, was bringt uns das noch? Der Hackathon bringt die Teams mit, die bisher außen vor waren, meist Sales, Support und Ops. Ihr bekommt keine Einführung in ChatGPT, sondern einen Prototyp für ein echtes Wachstumsproblem. Passt das Format zu unserem Tempo? Ja, genau dafür ist es gebaut. Ein Tag inhouse bis zum fertigen Prototyp, ohne monatelangen Beratungsprozess, der …

Für Fachteams aus Marketing, Sales, Operations, Produkt und IT. Programmierkenntnisse sind kein Muss — wir moderieren so, dass jedes Team am Ende einen laufenden Prototyp hat.

In der Regel eine Woche: Scoping-Call, Auswahl der Use Cases, Zugänge und Tool-Setup. Danach ist der Sprint startklar.

Ihr entscheidet, welche Daten in den Sprint gehen. Zugriffe, Datenschutz und Grenzen klären wir vorab und arbeiten ausschließlich mit freigegebenem Material.

Euch. Prototypen, Automationen, Workflows, Prompts und generierter Code gehören nach dem Sprint eurem Unternehmen.

Wir arbeiten mit dem Stack, der zu euch passt — von LLM-APIs über Automations- und Datenplattformen bis zu euren bestehenden Systemen.